Активная кадровая политика в здравоохранении дает устойчивые результаты. Укомплектованность медучреждений врачами достигла 76%, средним медперсоналом — 92%.
Вопросы остаются, но выстроена четкая стратегия: вовлечение в профессию с профильных классов и отделений медколледжей в районах до целевой подготовки врачей в ведущих вузах страны, включая СВФУ.
